海外にある当社の子会社の外国人社員を日本の本社で雇用することは可能ですか？

外国人社員の方の担当する業務が単純労働でなければ可能です。業務に関連する学部の大学卒業者（短大を含む）又は１０年以上の実務経験者なら「技術・人文知識・国際業務」に該当する可能性があります。

また、大学卒業者でなくても、海外の子会社で継続して１年以上働いている方（単純労働は不可）なら、「企業内転勤」に該当する可能性があります。